13 septembre 2023
La France 2e nation européenne dans l’excellence des métiers
5 médailles d’or, 5 d’argent, 7 de bronze et 15 d’excellence : la France signe une magnifique performance. Ses 42 jeunes compétiteurs étaient engagés dans 38 métiers différents.
Nos jeunes compétitrices et compétiteurs ont démontré leur engagement exceptionnel durant chacune de leur épreuve. Ils se sont ainsi hissés à un niveau particulièrement élevé face à d’autres nations extrêmement bien préparées.
Cette réussite a été rendue possible par l’investissement intense et constant de nos 38 experts métiers qui, bénévolement, sont engagés aux côtés de chacun des jeunes compétiteurs pour les conseiller, les épauler, les coacher et les entraîner durant toute cette longue aventure. Qu’ils en soient remerciés.
« Bravo à chaque membre de l’équipe de France EuroSkills. Vous faites notre fierté que vous soyez compétitrice, compétiteur, experte ou experte, membre de l’encadrement. C’est un intense travail collectif qui s’appuie également sur les centres de formation et les entreprises de nos compétiteurs. Quel immense bonheur et puissante émotion de voir la fierté métiers portée si haut ! À travers cette compétition européenne, notre pays révèle ses formidables talents. Ils sont des exemples pour tous nos jeunes compétiteurs régionaux qui vont s’élancer dans la compétition nationale cette semaine » indique Florence Poivey, présidente de WorldSkills France.
En marge de cette compétition lors de son assemblée générale, Guillaume Suteau, Directeur adjoint du département de la Performance de WorldSkills France, a été nommé Chair du Board de WorldSkills Europe pour l’année à venir.
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Les Soft Skills : des compétences clés (Partie 2)
14 avril 2025
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Après avoir exploré 3 savoir-être, aussi appelé Soft Skills dans notre précédent article, intéressons-nous à 3 nouvelles compétences, tout aussi essentielles, dans le monde du travail.
Pour rappel, les soft skills désignent les compétences comportementales qui complètent les savoir-faire techniques. Aujourd’hui, elles sont devenues aussi importantes que les compétences métiers et, selon un article de France Travail, elles joueront un rôle clé dans les recrutements de demain.
Alors, quelles sont ces compétences qui font déjà la différence ? Découvrons ensemble trois nouveaux savoir-être indispensables !
Abilympics 2027 : WorldSkills France et Skills Finland collaborent pour une 11e édition d’exception !
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Le département Inclusion et Diversité de WorldSkills France a récemment pris part à deux journées intensives d’échanges et de collaboration avec Skills Finland, en vue des prochains Internationaux Abilympics qui se tiendront à Helsinki en mai 2027.
Forts de notre expérience en tant qu’organisateurs des éditions de Bordeaux 2016 et Metz 2023, nous avons partagé avec nos homologues finlandais notre expérience sur les aspects clés de l’organisation d’un événement d’une telle ampleur.
Les Soft Skills : vers la réussite professionnelle !
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92 % des entreprises considèrent que les soft skills, aussi appelé savoir-être, ont autant d’importance que les compétences techniques, aussi appelé savoir-faire, selon une étude menée par le réseau social LinkedIn.
Certaines de ces compétences comportementales essentielles comme la communication, la créativité ou encore la gestion du stress sont devenues de véritables piliers dans notre monde professionnel. Ils sont d’ailleurs mis en lumière dans l'article de France Travail, « D’ici à 2030, les soft skills seront au cœur des stratégies de recrutement des entreprises ».
Ici, nous avons sélectionné 3 soft skills incontournables et vous proposons des exemples concrets de leur application dans les métiers présents dans les compétitions WorldSkills France.
